Diese Dienstleistung steht ausdrücklich nicht unter dem Motto „me too“!
Wir sind davon überzeugt, dass wir durch unsere Praxiserfahrung als HR´ler wissen, worauf es bei der Personalsuche und -auswahl ankommt. Der gesamte Prozess des Recruitings ist unser Handwerk. Durch unsere langjährige Beratertätigkeit kommt ein wesentlicher Aspekt zur „Suche nach Talenten“ hinzu: Ein sehr fundiertes und weit verzweigtes „Netzwerk“. Dieses ist meist erster Ansatzpunkt und führt oft nach kürzester Zeit zum richtigen „Lead“ und damit schnell zu einem Besetzungserfolg.
Das von uns eingesetzte Instrumentarium umfasst die „traditionelle Suche“ aber eben auch Teilprozesse und Lösungen wie das „Active Sourcing“, moderne Social Media Ansätze sowie kreative Lösungen des „Alternative Sourcings“. Hierbei agieren wir zielgerichtet insbesondere im Hinblick auf die Veränderungen in den Verhaltensmustern der unterschiedlichen Kandidatengenerationen.
Gerne stellen wir Ihnen unsere auf Zielgruppen ausgerichteten modernen Recruitinginstrumente vor.
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Wir werden uns zu einem ersten unverbindlichen Gedankenaustausch mit Ihnen in Verbindung setzen.
